Comfort | Hoofddorp | 40,00 |
Servicetechnicus Comfort koeling | ||||||
| ||||||
Je hebt nauw contact met de technische afdelingen van ons hoofdkantoor en onze partner merken. Je ondersteunt onze klanten zowel bij technische vragen vóór als tijdens de montage van airconditioning en warmtepompen van Mitsubishi Heavy Industries en S-klima én helpt ze op weg bij de inbedrijfstelling. | ||||||
|
Samen met je collega’s verzorg je de gehele technische ondersteuning voor de Mitsubishi Heavy Industries en S-klima producten.
Je hebt nauw contact met de technische afdelingen van ons hoofdkantoor en onze partner merken. Je ondersteunt onze klanten zowel bij technische vragen vóór als tijdens de montage van airconditioning en warmtepompen van Mitsubishi Heavy Industries en S-klima én helpt ze op weg bij de inbedrijfstelling zowel op locatie als vanaf ons gloednieuwe kantoor in Hoofddorp. Daarnaast zul je af en toe assistentie verlenen bij het opsporen van complexe storingen waarbij je de rust weet te bewaren.
Stuurt een klant een defecte unit of onderdeel terug? Dan zoek jij uit wat er mee aan de hand is en rapporteer je eventuele fabricage fouten terug aan de fabriek zodat we zeker weten dat ons product het beste van de markt blijft.
Problemen? Dat woord ken je niet en voor uitdagingen leef je. Heeft een klant of een collega een vraag, dan stroop je jouw mouwen op en ga je ervoor om hen te helpen. Aan jou de taak om met je technische expertise iedereen te woord te staan, zowel op kantoor als in het veld. Wat je hiervoor deed? Bij voorkeur was je díe servicetechnicus waar niemand zonder kon! Je bent werkt nauwkeurig en kunt nadat je de oplossing hebt gevonden een duidelijke rapportage maken voor de klant, maar ook voor de fabriek als dat nodig is.
Verder beschik je over:
Een mooie werkplek bij dé leverancier van klimaatoplossingen in Nederland. Jouw dag is nooit hetzelfde en je vervelen hoeft echt niet. Tijdens je inwerkperiode wordt je begeleid door onze productmanager die jou alles over de machines verteld en wegwijs maakt in onze systemen. Samen gaan jullie naar storingen en inbedrijfstellingen, totdat je sterk genoeg in je schoenen staat om alleen op pad te gaan met eventueel telefonische back-up. Jullie gaan er voor zorgen dat zowel de pré- als aftersalesprocessen vlekkeloos verlopen.
Wat je verder mag verwachten:
Sollicitatie procedure |
|
|
| ||
Stap 1: Sollicitatie | Stap 2: Gesprek | Stap 3: Aangenomen? | ||
Wil jij komen werken bij dé partner in klimaatbeheersing? Je solliciteert al binnen een paar minuten door het invullen van je gegevens en door het toevoegen van je cv en eventuele motivatiebrief. | Binnen enkele werkdagen hoor je van ons en nemen wij contact met je op om nader kennis te maken. | Is er een match? Dan teken je binnen no-time je contract en verwelkomen we je bij het familiebedrijf STULZ! |
Sollicitatie procedure |
|
Stap 1: SollicitatieWil jij komen werken bij dé partner in klimaatbeheersing? Je solliciteert al binnen een paar minuten door het invullen van je gegevens en door het toevoegen van je cv en eventuele motivatiebrief. |
|
Stap 2: GesprekBinnen enkele werkdagen hoor je van ons en nemen wij contact met je op om nader kennis te maken. |
|
Stap 3: Aangenomen?Is er een match? Dan teken je binnen no-time je contract en verwelkomen we je bij het familiebedrijf STULZ! |
|
Waarom werken bij STULZ |
| Groot maar toch persoonlijkWij kenmerken ons als een warm familiebedrijf. Dit zie je terug in de omgang met elkaar en onze normen en waarden. |
| OpleidingsmogelijkhedenWij bieden verschillende opleidingsmogelijkheden aan, van opleidingen tot cursussen en van congressen tot beurzen, er is van alles mogelijk. |
| Wereldwijd werkzaamSTULZ is werkzaam over de hele wereld, in meer dan 23 landen zijn STULZ vestigingen te vinden. Ook dit bied mogelijkheden voor jou als werknemer. |
| DoorgroeimogelijkhedenDoordat STULZ steeds meer aan het groeien is zijn de doorgroeimogelijkheden legio en deze bieden wij dan ook aan. Zowel lokaal als internationaal. |
| |
|
|
Groot maar toch persoonlijkWij kenmerken ons als een warm familiebedrijf. Dit zie je terug in de omgang met elkaar en onze normen en waarden.
|
|
OpleidingsmogelijkhedenWij bieden verschillende opleidingsmogelijkheden aan, van opleidingen tot cursussen en van congressen tot beurzen, er is van alles mogelijk.
|
|
Wereldwijd werkzaamSTULZ is werkzaam over de hele wereld, in meer dan 23 landen zijn STULZ vestigingen te vinden. Ook dit bied mogelijkheden voor jou als werknemer.
|
|
DoorgroeimogelijkhedenDoordat STULZ steeds meer aan het groeien is zijn de doorgroeimogelijkheden legio en deze bieden wij dan ook aan. Zowel lokaal als internationaal.
|
|
|
| ||||||||||